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大陸政府落實勞動合同法,加上幾個大廠快速調薪事件(如富士康、本田等)、各地方政府調整最低薪資,當地台商無法再享有低價勞動力,取而代之的是再度移轉生產基地、調整其他成本項目、移轉部份成本予顧客等作法,特別是生產自動化的作法,可作為大陸台商面對 工資高漲與缺工問題的重要手段,以避免勞動成本高而壓縮獲利空間,也可能提升產品品質與競爭力。 本研究調查結果顯示:台商大陸投資的主要動機為開發勞動力與市場,人力問題攸關其自動化需求,自動化需求仍偏向非主要製程,如物料儲運、品管與資訊系統等,自動化採購要素則為品質、售後服務與價格。
| 適讀年齡 | 書籍難度(SR) |
|---|---|
| 一年級 | ~284 |
| 二年級 | 284~357 |
| 三年級 | 345~404 |
| 四年級 | 395~453 |
| 五年級 | 449~508 |
| 六年級 | 478~536 |
| 七年級 | 496~566 |
| 八年級 | 503~581 |
| 九年級 | 535~622 |
| 十年級 | 602~659 |
| 十一年級 | 646~708 |
| 十二年級 | 661~720 |
| 高於十二年級 | 720~ |